最終工作目標是讓老闆滿意嗎 工作的終極目標是什麼

在工作中，讓老闆滿意是很重要的，但工作以後沒有人講，工作是給自己乾的不是給老闆乾的，打工人讓老闆滿意這是本份，是最低要求。那麼最終工作目標是讓老闆滿意嗎？工作的終極目標是什麼？下面本站小編帶來介紹。

最終工作目標是讓老闆滿意嗎

不是，因爲讓老闆滿意，這格局未免太小了。縱然老闆滿意，有一點概率能實現升職加薪的願望，但畢竟老闆有些時候的理念不見得和自己相同，老闆想要的東西不見得是自己想要的，讓老闆滿意的事，不見得就符合自己的價值觀。

比如說，有的老闆就恨不能員工一天除了吃喝拉撒都在公司裏蹲着，創造價值，薅光員工每一絲精力，你但凡是個正常人，應該都無法介紹這樣的事情，也很難讓ta滿意。

我覺得工作的最終目標不是讓老闆滿意，而是懂得工作之外的處事之道，學習之道，爲人之道。讓老闆滿意只是中途必然的小節點，它不是最終的目的。同時，如果有精神上至高的追求，無私奉獻，爲共產主義早日實現，纔是工作的最終目的。

回看歷史，個體忽略不計，讓大家和時代記住你，並且還讓人正向崇拜的，無疑都是那類拋棄物質以外具有精神追求的那類人。

工作的終極目標是什麼

工作的最終目標，是爲了自我成長，而不是爲了取悅老闆。讓老闆滿意，是自我成長、精益求精後自然而然的結果，但不是目的。人生中最重要的人永遠是自己。

對於我們來說，想清楚打工的目的至關重要。表面上來看，我們是在消耗自己的時間換取報酬。但事實上，在打工的過程中，我們應該要學會如何做好某一份工作。伴隨着工作經歷的提升，我們應該懂得更多，直到完全瞭解某一行業的全部過程，能夠在某一行業獨當一面。這樣，我們就可以逐漸實現打工的最終目標：創建自己的公司，自己當老闆。

人間是道場。各種生活場景，都是爲了給我們提供試煉機會，助我們成長，修行。職場也不例外。職場，就是社會大學。對小白來說，是給你帶薪學xi的機會。一定要把握機會，不要放棄自我成長。每個人初入職場的幾年，都處於體力和腦力的巔峯時期，又沒有家庭、孩子的拖累。一定要抓緊時間學xi，提升專業能力，不斷精進，爭取練就一身硬本領。本領隨身，到哪兒都不怕。這纔是真正的安全感。

若你能一直不斷努力精進，那麼，天道酬勤，三年左右，你基本可以具備創業條件，自己當老闆了。所以，工作的目標，絕對不是爲了讓老闆滿意，而是爲了自我成長，自我修煉。不要爲了取悅他人而工作。對自己高標準，嚴要求，精益求精，努力做到讓自己滿意，那麼，你便可早日成爲自己的老闆。

人間美好，人間值得。感恩所有的相遇，祝福大家能量越來越高，越活越圓滿!

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