待產假和產假的區別

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待產假和產假的區別

生活中有很多女性都是上班族,但如果懷孕以後,是免不了產假的福利的。產假是每個孕婦應該要享受的福利和權力。而且國家對產假的時間比之前多了很多時間,對於待產假很多孕婦也是懵懂的。那麼一起了解一下待產假和產假的區別

產假

產假是在職孕婦在產期前後能帶薪休息,產假是從生產前半個月到產後兩個半個月。而且在產假的時間,工資待遇都是一樣的,是不能降低工資的。

待產假

而待產假就是產假前的時間,這個沒有具體規定。待產假只能在產假之前算,比如孕婦懷孕七個多月了,一直到生產前這幾個月就屬於待產假,工資和產假待遇也是不一樣的。

所以說產假是國家規定的時間,而且還享受待遇,而待產假是要申請和單位同意的。而且時間也是不同的,產假在生產的前十五天算的,而待產假是七個月以後就能請假的。以上就是產假和待產假的區別,每個人的體質不同,可以根據自己的體質來做選擇。

也有人會認爲產假是一年中最合適的,也是胎兒成長最關鍵的時期。而且這樣關係着女性的權益,對於這項權利是有必須要享受的。

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